Vortrag bei der AKempor-Tagung 2020/21 in FlensburgDie Betriebsbefragung des sozio-oekonomischen Panels - Linked Employer-Employee (SEOP-LEE2)Wenzel Matiaske, Martina Maas und Torben Dall Schmidt

7. Mai 2021

Foto: UHH/Leßmann

Verbundsprecher Wenzel Matiaske hat gemeinsam mit Martina Maas und Torben Dall Schmidt das Konzept der Betriebsbefragung SOEP-LEE2 auf der AKempor-Tagung am 7. Mai 2021 vorgestellt. Die Tagung war wegen der Corona-Pandemie verschoben worden und fand als online-Tagung mit starker internationaler Beteiligung statt.

Die Betriebsbefragung des sozio-oekonomischen Panels - Linked Employer Employee  (SOEP-LEE 2) wird im Rahmen des DTEC.Bw-Programms (Zentrum für Digitalisierungs- und Technologieforschung der Bundeswehr) gefördert. Sie schließt an eine erste derartige Befragung aus dem Jahr 2012 an. Die abhängig Beschäftigten der SOEP-Stichproben werden dabei um Kontaktdaten zu ihrer Betriebsstätte gebeten. Die Leitungen des Personalmanagements oder Mitglieder der Geschäftsführung der Betriebe werden dann zu Frage der Personalpolitik und Arbeitsbeziehungen befragt. Das eröffnet die Möglichkeit, Individual- mit Organisationsdaten zu verknüpfen und in vielerlei Hinsicht auszuwerten.

In SOEP-LEE2 stehen insbesondere die Corona-Krisenerfahrungen für Personalmanagement und -führung sowie die Veränderungen der Arbeitsbeziehungen im Kontext der fortlaufenden Digitalisierung im Mittelpunkt.

Im Vortrag wurde das Konzept der Befragung sowie die zeitliche Planung erläutert.